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第八百四十八章 新人编辑和新人漫画家（第3页）

“关于角川集团。”

林佰诚想了想又道：“对方想挖人，想收购，我们知音漫画同样可以，你们管理层完全可以寻摸一下，看看哪些优秀人才挖来对公司有好处，那些项目收购来对公司的发展有好处，那就可以付出行动。真到了缺钱的时候，我会再次向公司注资的，或者引入其它资本也可以。”

“董事长，我们不会被动挨打的。”

小山勇太精神振奋，最为公司的日常管理者，他当然希望公司能做大做强。

“好好做事，给我做出成绩来。”

林佰诚直接许诺：“我现在就可以告诉你，只要知音漫画做出让我满意的成绩，我就会启动期权激励计划，到时优秀员工和管理层都能获得数量不等的股权。”

“董事长，不知道什么样的成绩才符合您的要求呢？”

小山勇太心中狂跳，任何一个高层都想获得公司的期权，大家认真工作说到底还不是为了多赚钱。

“知音漫画当前的业务主要有两块，分别是自营的漫画相关业务，以及代售主机和卡带业务。”

“代售业务就算了，这块我以后有可能会从知音漫画分割出去，更何况这也不算你们做出来的成绩。”

“自营业务这块，什么时候你们做到年净利润50亿日元，那我就什么时候启动股权激励计划。”

年净利润50亿日元，换成港币就是一个亿，能做到这个成绩，也是该给公司管理层和优秀人才一些奖励了。

“董事长，公司上下一定会全力以赴的！”

小山勇太心中默算了下，觉得这个要求不算太高，有可能完成。

去年1980年，公司自营业务的净利润是11。3亿日元，虽然和50亿日元差的有点多，但公司渠道已经扩张完毕，支出将会降低，只要有优秀的作品上架，就能通过公司的渠道送到买家的手中，而公司目前正在不断招新人漫画家和优秀漫画家，相信会有不错的表现。

如果按照业绩增长来算的话，只要平均每年有25%到30%的净利润增长，连续六七年就可以完成业绩目标了。

虽然连续六七年的25%到30%的净利润增长不容易完成，但只是不容易，而不是不可能。更何况，又不是一定要六七年做到，十来年也是可以的。

毕竟，公司的期权不是那么好拿的，资本不会善良的白送好处，有难处才正常。

“董事长，不知这件事可不可以宣告公司上下？这样不仅能稳定人心，更能提高大家工作的积极性。”

“如果你觉得有必要的话，就找时间对公司上下宣布吧。”

林佰诚是不可能反悔的，因此不介意被整个公司都知道这件事。

“董事长，这种事还是由您出面比较好，大家也能知道自己是领了谁的好处。”

小山勇太主动提起，他可不想太出风头，起码不能盖过董事长，那样对他没有任何好处，反而距离倒霉不会远了。

“那好，你去安排一下，等下我就宣布这件事。”

林佰诚闻言也不反对，虽然是临时决定的，但林佰诚决定等下直接宣布。

“董事长，我这就出去安排。”

小山勇太应了声，站起身来，躬身后离开办公室。

过了一会后，小山勇太来汇报，说是已经准备好了。

林佰诚跟着小山勇太离开，然后当着所有人的面表示，只要公司的年净利润达到50亿日元，公司就将启动股权激励计划，林佰诚本人会拿出5%股份作为公司优秀人才和高管的激励。这5%股份虽然不会一次性就全都奖励下去，但其中的2%会拿出作为奖励，剩下的3%会暂时放在期权池中，以后作为优秀员工和管理层的激励。

之后，在员工们的掌声中，林佰诚又说了些鼓舞的话，然后才带人离开知音漫画。