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第二百八十九章 股权激励二合一章节求订阅（第4页）

股权激励并不是老板善心泛滥，而是由互联网行业独特性质决定的。

这是一个全新行业，对人才、创新的要求极高，只有让员工和公司绑定在一起，只有公司是自己的，他们才会把创造力发挥到极致。

经过这一段时间的发展，摸鱼科技公司的规模越发的庞大，光靠李羽一个人，哪怕是有系统这个bug在，也无法独立支撑。

是时候让公司更加正规化的发展了。。。。。。

对于李羽的想法，苏琳也表示赞成。

两人简单讨论了一会之后，李羽找来吴文斌和财务部负责人赵芳。

李羽开门见山道：

“我准备在公司推行高管持股计划。”

吴文斌和赵芳两人均是一惊，不过随即脸上都露出了掩饰不住的笑容。

作为公司的管理层，公司的发展速度和潜力他们是有目共睹的，看着老板单车变宝马，他们说不羡慕那肯定是假的。

可是高管持股这种事情，作为员工，老板不说他们肯定不能自己要。。。。。。

现在好了，老板忽然开口送钱，真是喜从天降啊！

“李总，您这边给个大概方向，我来拿具体方桉。”赵芳笑着说道。

李羽没有直接说自己的想法，而是先询问起吴文斌的想法。

“老吴，你有什么想法没有？”

老吴被李羽点名，顿时头大。

股权激励这种事情，涉及到老板和高管的利益重构，他自己也属于公司高管的一部分，他能怎么说？

如果说实话，那肯定是越多越好。

可他能这样说吗？

“咳咳，李总，这个事情我觉得还是让专业的人来做吧，最好是能找第三方做个方桉。”

牵扯到钱的事情，给多给少都不合适，所以最好找一个不存在利益关联的人，从最有利于公司发展的角度设计方桉才是最合理的。

听到吴文斌的建立，李羽也觉得不错。

他原本其实是有想法的，不过能有个专业意见参考，也能弥补自己的不足，于是他点点头道：

“可以，赵总你找一家业内口碑好的咨询公司，让他们给个方桉供我参考。”

“好的李总。”

很快，李老板准备给公司员工股权激励的消息就传遍了整个公司。

这不是有人泄密，而是李羽同意放的消息。

股权激励就是一张大饼，哪怕是饼还没画出来，只要闻到味道，就能让人干劲十足！

果然，消息一出，整个公司的精神面貌都为之一振。

不管是管理层还是员工，工作效率和积极性都明显提升。

李羽不禁感叹，想要马儿跑，光吃草不行，还要加点饼。。。。。。

布置好公司的战略问题，李羽也没忘了要做点好人好事。

今天，我就是朝阳的群众！

事关重大，李羽直接把牛飞约了出来。

作为合淝经侦局的大队长，这种集资诈骗的事情，正是牛飞的职责范围。

“牛队长，我要举报我同学！”

牛飞屁股刚坐稳，一口茶还没来得及咽下去，直接就被呛了。

“咳咳咳。。。。。。”

好不容易把茶水咽下去，牛飞这才无语的看着李羽。

“李总，时间不急，你好歹容我喝一口茶啊。。。。。。”