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第196章 饮壶喝茶（第2页）

他要是想成为一个都不说优秀，只是合格的公司经营管理者，他付出的努力和汗水，都不是提升写能力能比的。

所以问题的关键是，王尚想要通过努力和汗水成为一个合格的公司经营管理者吗？

答桉是……不想。

这辈子重生有系统后，王尚的目标就很明确。

能躺着享受生活的美好，就不要去站着还嫌不够，非要弯着腰去努力提升自己到什么高度，成为一个什么什么样牛逼的人。

然后再去享受什么脱离了低趣味的高品质生活。

他没那么高的追求，做自己喜欢的，也愿意沉迷在低趣味的生活**里面无可自拔。

总之一句话，太累的活，不想干。

所以咋们就还是保持初心，躺着享受生活的美好就行。

想明白了这些，王尚就知道自己以后在公司的定位是什么了。

“公司一切都交给你们，招什么人你们应该比我清楚，也比我知道，我不过问。”

“如果我有什么需求的话，比如说想要制作什么动漫，我会单独跟詹娜你提。”

“你也可以不用第一时间就想着怎么执行，你可以和我说我的需求有哪些不靠谱，没法实现。”

“我这边会自己考虑，要不要继续我的想法。”

“现在我唯一的要求就是，嗯……前台小姐姐的制服必须统一牛仔裤加白衬衫。”

“冬夏各两套，一共四套，买的必须是奢侈品级别的牌子，一年后再买四套，总之前台必须给我穿的漂亮时尚。一切花费公司报销。”

“嗯……就这样，其他的没了。”

公司招人，王尚唯一能不用考虑公司运营的情况能定的职位就是前台了，其他动漫方面的人才，他就不懂要招什么样的人了。

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前台的话，只要人美条顺就行。

至于前台统一服装……王尚也不知道是不是受滨蔚影响。他就觉得身材好的女孩，穿牛仔裤和白衬衫很奈斯，他喜欢看。

提这个要求，算是满足一下王老板内心里为所欲为支配人的恶趣味。

“行，我知道了。”詹娜盈盈一笑，很是开心。

她就怕公司开起来后，没有一个处理事情的高低制度，一会听她的，一会听王尚的。

那样容易造成公司员工思维混乱，不知道听谁的。

而且王尚要想公司出事时受到的牵连很少的话，不直接参与公司运营管理是最好的。

现在王尚如此说，詹娜也放心了，可以大刀阔斧的干了。

想到这，詹娜回头看向陈晓东，说道：“晓东，那我们两个商量一下前期招人的事。”

现在公司开起来了，但是人才很短缺。

人事部和财务部都还好，两人都熟悉，都知道招那些人。

哪怕白影这个财务部主管还没来，他们也可以先代着，先招几个财务部的人来处理员工工资卡等方面的事物。

但是有关动漫制作方面的人才就不行了。

詹娜和陈晓东两人对这方面的人才储备都没有，因为他们之前对动漫产业的了解都不多。

这段时间两人恶补了动漫这个产业的相关知识，大概了解了动漫制作的流程，以及需要什么样的人才。