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第2012章 金色招募令（第3页）

顾欣赶忙就要拒绝。

但是陈沧却是不改金额不签字。

顾欣这才作罢，但是合同需要修改，现在肯定是没法签了。

第二天，陈沧顺利接管了顾欣的安旭医药。

从今开始，所有股份归陈沧所有了。

公司开始招聘总裁的时候。

一个四十出头的中年男子亲自找到了陈沧。

“陈教授，您好！我是李成！”

男子很有气势，一身西服很得体，手里没有拿任何简历。

陈沧眼睛一挑，自然而然的收到了系统提示。

好奇之下，陈沧打开了李成的信息。

【李成：41岁

忠诚度：绝对忠诚。

技能：

企业管理：完美级；

人事管理：完美级；

医药市场：完美级；

……】

陈沧看着这么多完美级技能，整个人都傻眼了。

这都什么妖孽啊。

金色就是金色。

而且还是绝对忠诚。

一番介绍之后，陈沧直接把自己的联合安旭医药、新药研究所……等以及建立国际化医疗集团的想法告诉了对方。

第二天，陈沧就带着李成在各个单位场所介绍一番。

然后正式上任为安旭医药的CEO。

上任之后，第一件事儿就是【新型盐酸羟考酮缓释片】的研发。

陈沧已经把研究方案给了李成，这些不在需要他操心了。

律师也跟着李成进了安旭医药。

时间过得很快！

陈沧回来以后没几天，新型抗生素替代品就完成了动物实验，陈沧立刻向领导汇报。

之后立马开始进行紧急临床试验的步骤！

抗生素问题可以说是目前中国在国际医疗眼里最大的诟病！