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第281章 不想和我们一起分我们就一起分了你（第1页）

钟家一向很头疼那些无能后辈的安置问题。

毕竟不是没有空缺，而是那些空缺他们无法胜任。

占了坑却没有带来应有的回馈。

无疑是在削弱自己家族的优势。

还给别人看笑话。

而祁同伟的提议，恰好能够帮钟家大幅解决这个问题。

一旦李跃忠落马，那么以他干的那些人，基本上所有被他重用的手下，都只能跟着被撤职。

就按着李跃忠的影响力，只有省局的五分之一算。

那也会空出超过五百个位置来。

到时候，各方势力必然会一窝蜂的把人安排进来，抢占肥缺和关键职位。

但是，如果钟家能够提前一步准备，做出安排，就能比任何势力都快，抢到想要的位置。

等到那些势力反应过来，钟家已经把所有路都铺好了。

他们还怎么跟钟家抢？

这么好的事情便宜钟家，其实祁同伟也不想。

但是现在没有办法。

自己还没有那么大的能力和人手，可以和包括钟家在内的其他势力，抢这些位置。

与其让它们落到其他势力的手上，倒不如全部交给钟家。

这样一来，祁同伟自己首先可以确定，哪些是钟家的人。

将他们记在小本本上，将来有一天和钟家翻脸的时候，就能把他们一网打尽。

不再需要费事去找出他们来。

同时，祁同伟暗示钟家派些没有什么才干的人来坐这些位置，并不是在帮钟家排忧解难。

而是想让他们成为一个个定时炸弹。

没有本事的人，想要让手下的人听自己的，要么就是非常懂人情世故，要么就是手段非常强硬。

哪一种无所谓，重要的是，在他们驾驭手下的同时，手下也会渐渐发现，自己的顶头上司只是一个草包。

而这，必然会给手下们带来憋屈感。

时间长了，矛盾冲突必然会爆发。

如果祁同伟再稍加引导，就能让爆发在短时间内频繁发生。

当同类事情突然大量出现，自然有人会总结出特性和规律。

最终把目光锁定到钟家。

这会给钟家带去极大的麻烦。

不但要平息民愤，还要应对敌对势力借题发挥，挑他们错处。

届时，钟家的声誉，必然会遭受重创。

关键是钟家不可能把这件事归结到祁同伟身上。

祁同伟给的建议，无疑是有利于钟家发展的。