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第1080章 关键设施（第3页）

不再依赖原初意识的直接创造。

而是通过存在间的自然融合来产生新的形态。

这是存在进化的质的飞跃。

我们正在见证存在体系从被动创造向主动生成的转变。

建立混合存在研究院。

叶霖决定对这个现象进行系统研究。

深入了解融合进化的机制和规律。

为未来的发展提供理论指导。

研究院汇集了各个领域的顶尖专家。

它们开始对混合存在进行全方位的分析研究。

从基础结构到高级能力，从进化机制到创造模式。

每一个方面都进行详细的调查和分析。

研究院第一份报告出炉。

三个月后，详细的研究结果公布。

混合存在的融合机制遵循和谐发展原理。

不同维度特性的结合总是趋向于优化和完善。

这与叶霖大人的管理理念高度一致。

报告中的发现让叶霖深感欣慰。

混合存在的进化方向确实体现了和谐发展的核心思想。

不同特性的融合总是产生更优秀的结果。

这证明了他的理念具备普遍的指导价值。

推广混合进化技术。

基于研究成果，叶霖开始将融合进化的机制应用到更广泛的范围。

让更多存在能够体验融合发展的好处。

各个层次的存在都对融合进化表现出浓厚兴趣。

它们希望通过融合获得更强的能力和更广阔的发展前景。

第一批融合进化试点启动。

一万名来自不同维度的存在参与了融合实验。

融合过程安全稳定。

实验结果令人满意。

所有参与融合的存在都成功获得了新的能力。

而且融合过程没有产生任何负面效应。

反而让参与者的整体素质都获得了提升。

扩大融合进化规模。

看到试点效果如此显着，叶霖决定加快推广速度。

目标是让所有愿意参与的存在都能体验融合发展。

融合进化的大规模推广在整个存在体系中引起了轰动。

无数存在踊跃报名参与融合实验。

它们渴望通过融合获得更高层次的发展。