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第五章 订单送新欢（第1页）

第五章订单送新欢

打破这一切幻想的，是公司茶水间里越来越响的议论声。

那天她去接水，正好听见几个同事压低声音八卦：

“你们知道吗？林薇薇手上那个千万级面料供应订单，居然是汤露娜老公公司的！”

“真的假的？那可是块肥肉啊，怎么落到林薇薇手里了？”

“谁知道呢，听说两人私下走得挺近，张伟最近天天来公司找林薇薇谈合作，对汤露娜反倒跟陌生人似的……”

后面的话，汤露娜已经听不清了，耳边只剩下嗡嗡的鸣响，手里的水杯“哐当”一声掉在地上，水花溅湿了裤脚也浑然不觉。

她如遭雷击，浑身血液仿佛瞬间冻结——

原来他的冷暴力从来不是因为孩子，而是因为她早没了利用价值！

他转头就把核心订单送给了林薇薇，那个踩着她上位的女人，那个和他沆瀣一气的“新棋子”。

那些自我责怪、那些卑微讨好，都成了天大的笑话。

她终于看清，这场婚姻从头到尾都是一场精心策划的算计：

他的温柔是伪装，就连她曾经视为依靠的爱情，也不过是他用来换取利益的筹码。

而她，不过是他利用她的爱情与真心，登顶路的一枚可以随时丢弃的垫脚石。

从那以后，张家对她愈发刻薄，她也越来越消沉。

只有做策划的时候，她还觉得自己是活着的。

婆婆王秀兰整日指桑骂槐，小姑子张婷更是直呼她“不下蛋的鸡”。

而张伟，彻底暴露了自私凉薄的本性。

策划部部门合并消息官宣当天。

公司内网挂出“双向竞聘+业绩复盘+爆款提案”的三重考核规则。

明面上公平公正，实则暗流涌动。

林薇薇觊觎汤露娜的策划才华，想要拿到策划总监的位置，让张伟帮她“走捷径”。

她借着“新项目”频繁约见上层，故意透露“汤露娜性格缺陷、不擅团队管理”的片面信息，还暗示自己手握“能拿下行业top商场展位的隐藏资源”。

而汤露娜此时正专注于新款上市提案——她查阅资料分析了近三年行业爆款逻辑，锁定了“科技+情感”的创新方向，却没察觉背后的暗箱操作。

林薇薇表面对汤露娜“姐妹情深”，每次部门会议都抢先复述汤露娜的核心创意，转头就明里暗里向总监暗示“方案框架是自己牵头打磨”。

私下让张伟利在家偷偷复制汤露娜的未公开策划案，篡改署名后提前提交，还删除原始文件的修改记录。

汤露娜熬了半个月的晋升方案，也被张伟偷偷拷贝核心创意和客户资源拷贝给林薇薇，最后林薇薇“捷足先登”，

而露娜却被领导批评“缺乏职业素养”扣了奖金。

离负责人的核心竞争圈越来越远。

汤露娜工作上的不顺心和婚姻上的不痛快，让她整日萎靡不振，直到这天。

镜子里，汤露娜正调整着那件米白色连衣裙。

领口过紧的刺绣锁边，将脖颈磨出一片刺眼的红——

像极了她在张家四年的处境，看似披着“国企老干部儿媳”的体面外衣，内里却被日复一日的轻视、掠夺磨得鲜血淋漓。

她对着镜面扯出练习过无数次的温顺笑容，眼底却一片荒芜：

在这个家，她从不是汤露娜，只是张伟的妻子、张家的生育工具，一个沉默、听话、还能补贴家用的免费保姆。

这件名牌尾货的吊牌被她缝在裙摆内侧，像藏着一个见不得光的秘密。

婆婆王秀兰的念叨还在耳边回响：“三十几岁连蛋都不下，穿这么贵的纯属败家！”

可她必须藏好吊牌——寿宴一结束，这件没弄脏的裙子能在二手平台多卖几十块，要么填娘家家用，要么给总惹事的弟弟还赌债。

娘家觉得露娜嫁入豪门，就该给娘家多点好处，生活费给少了，就街头巷尾埋冤露娜没良心，不孝顺。严重点就直接找上张家，根本不在意女儿的处境。